5 von 9 Bullets nennen Verantwortlichkeiten ohne messbare Wirkung. Recruiter scannen den CV in 7 Sekunden – Ergebnisse („+22% Conversion") werden 3× häufiger erinnert als Aufgaben.
Vorschlag: „Skalierte das Growth-Team von 4 auf 18 Personen und lieferte 3 von 4 OKRs jedes Quartal."